事業戦略ーグラファイト

高品質な黒鉛電極と先進的なEAF（電気炉）最適化ソリューションの提供を通じて、持続可能な製鋼の実現をリードしていきます。脱炭素化の推進、お客さまとのパートナーシップの強化、そしてグローバルでの長期的な価値創出を目指します。

主要な社会的取り組みの一つが、ジェンダー平等の推進と、組織および業界における女性人材の育成を目的とした「ウィメンズ・ウィーク」です。ワークショップ、リーダーシップディスカッション、メンタリング機会、従業員参加型の活動を通じて、機会の平等を促進し、インクルーシブな職場文化の醸成を図っています。これに加え、グラファイト事業部は、従業員のウェルビーイング、専門能力の向上、安全の徹底、地域社会との関係強化に関する取り組みを支援し、尊重、多様性、高いパフォーマンスを備えた職場環境の実現に向けたコミットメントを強化しています。これらの取り組みは全て、"Sparking Truth"というレゾナックの枠組みのもとで推進されており、当社のビジョンと社会へのポジティブな影響創出へのコミットメントを共有するサプライヤー、お客さま、行政機関、各種団体を含むパートナーに対する行動喚起となっています。

グラファイト事業部は、ESGフレームワークを通じて事業全体にサステナビリティを組み込んでいます。主な取り組みには、責任ある調達とサプライヤーのESG評価、厳格な化学物質管理のコンプライアンス（REACH/GHS）、脱炭素化とGHG排出量の削減、強固な品質・安全管理体制、水および環境管理、ならびに国連原則に整合した人権デューデリジェンスが含まれます。これらの取り組みを通じ、持続可能な社会の実現に貢献するとともに、事業の競争力と信頼性の向上を両立させています。